臺灣證券交易所已於本月初揭曉第十一屆（113年度）公司治理評鑑成績，共有1,749 家企業受評，其中包括 976 家上市公司及 773 家上櫃公司。而 114 年度主管機關調整多項評鑑指標，使永續發展構面權重調升至49%；自 115 年起，公司治理評鑑將升級為 ESG 評鑑。這些轉變，都顯示著企業需超前部署，才能於評鑑中持續取得佳績。
公司治理評鑑轉型 ESG 評鑑
為循序引導公司加強 ESG 資訊揭露及永續轉型，主管機關決定以現行公司治理評鑑架構為基礎，逐步納入環境與社會構面。臺灣證券交易所預計於今年第 4 季公布第 12 屆（115 年度）評鑑指標時，正式將公司治理評鑑更名為「ESG 評鑑」，並於 2027 年 4 月公告首屆 ESG 評鑑結果。
114 年度評鑑指標調整重點一次看
新增指標
為引導公司重視股東價值，積極與股東溝通：
- 新增指標1.5「制定提升企業價值具體措施，且提報董事會，並將相關資訊揭露於公開資訊觀測站『提升企業價值計畫專區』」
為鼓勵公司強化溫室氣體之揭露，並實踐減碳轉型，達成淨零之永續目標：
- 新增指標 4.27「揭露過去一年溫室氣體範疇三類別及年排放量」：依 GHG Protocol 或 ISO14064-1 分類之 113 年範疇三年排放量，並註明資料涵蓋範圍（如所有廠區及子公司），即可得分
- 新增指標 4.29「導入內部碳定價」：須揭露價格制定邏輯，鼓勵企業將氣候風險納入財務與營運決策。
為鼓勵公司重視氣候變遷議題，並推動其提升能源使用效率，減少對環境之衝擊：
- 新增指標4.28「制定能源管理計畫」，並將取得能源管理系統標準驗證列為該指標進階加分要件
為推動公司重視員工職涯發展，並與員工溝通互動：
- 新增指標4.30「制定提升員工職涯能力之員工培訓發展計畫，並揭露訓練面向、範圍、內容及量化投入（如時數、人數、經費等」
- 新增指標4.31「定期進行員工滿意度調查，並揭露其調查執行情形（調查頻率、覆蓋率等）及改善計畫內容」
為鼓勵公司重視消費者權益之保護：
- 新增指標4.32「制定個人資料保護政策，並揭露揭露政策內容、適用對象（至少含客戶）、負責部門及實施情形（如員工訓練時數）」
- 新增指標4.33「針對產品與服務之顧客健康與安全、行銷或標示等議題，制定相關保護消費者或客戶權益政策及申訴程序」
為鼓勵上市櫃公司設置永續發展委員會：
- 新增指標4.34「設置董事會層級之永續發展委員會，其人數不少於三人，成員資格應具備企業永續專業知識與能力，且至少一名董事參與督導，並揭露其組成、職責及運作情形」
修正指標
為持續提升鑑別度，將部分性質相近之指標予以整併，並配合國內法規及實務修正，調整指標文字
- 修正指標 1.3 為「董事長、過半數董事及審計委員會召集人親自出席股東常會」，並刪除指標 1.4
- 修正指標 1.7 為「於股東常會開 會 30 日前上傳中文版及英文版股東會議事手冊及會議補充資料，並於股東常會開會 18 日前上傳中文版及英文版年報」， 並刪除指標 1.8
- 修正指標 2.10 為「揭露審計委員會及薪資 3 報酬委員會成員專業資格與經驗、年度工作重點及運作情 形」，並刪除指標 2.13
- 修正指標 3.5 為「於股東常會開會 18 日前上傳以英文揭露之年度財務報告」，並將指標 3.6「於 中文版期中財務報告申報期限後兩個月內以英文揭露期中 財務報告」改列為該指標進階加分要件
- 修正指標 3.16 為 「公司中文及英文網站揭露主要股東名單、財務、業務及公 司治理之相關資訊」，並刪除指標 3.17 及指標 3.18
- 修正指標 4.4 原進階加分要件「永續報告書參考 SASB 準則揭露相關 ESG 資訊」為基本得分要件
- 修正指標 4.19 為「投資於節能或綠色能源相關環保永續之機器設備，或投資於我國綠能產業（如：再生能源電廠）等，或有發行或投資永續發展債券，並揭露其投資情形及具體效益」
- 修正指標 4.25 為 「揭露過去兩年溫室氣體範疇一及範疇二年排放量」且該指標進階加分要件修正為「取得溫室氣體範疇一及範疇二年排放量外部驗證」
- 新增指標 4.26 「揭露 2030 年減碳目標、策略及行動計 畫」為進階加分要件
面對揭露要求升級，企業該如何應對？
114 年度公司治理評鑑共修訂總計新增指標 9 項、修正指標 11 項、刪除指標 14 項。隨著永續發展權重逐漸提升及接下來企業將面臨 ESG 評鑑，企業需揭露的內容不再僅止於一次評鑑或一份報告，永續報告書、公司治理評鑑、供應鏈問卷、國際評比，雖各自獨立但內容卻高度重疊。
若未在源頭即整合資料，企業可能面臨重工、增加額外的人力成本，因此善用系統化管理，才能在一次資料蒐集中實現多次應用。
善用數位工具，在一次資料蒐集中實現多次應用
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資料來源：
證交所 / 公司治理中心
證交所 / 上市櫃公司永續發展行動方案及ESG近期推動措施
